Как составить свое резюме, чтобы гарантированно привлечь внимание?

Рубрика: Резюме

Доброго времени суток, дорогой друг!

На первичный просмотр резюме у рекрутера крупной компании уходит в среднем секунд 8. Оно и понятно, если учесть, что количество откликов переваливает за сотню, а то и две-три на одну вакансию. Отсюда вытекает вопрос: как составить свое резюме, чтобы обратить на него внимание при беглом просмотре?

Та же кукуруза, только ...

Рекрутер распределяет присланные резюме в  три “стопки”:

  1. “В корзину”
  2. Посмотреть внимательнее
  3. Позвонить или написать

Первая “стопка” самая многочисленная, процентов 80 — 90.

Во вторую и третью попадут резюме людей, почти или полностью соответствующих требованиям должности. Но не только… Часто ли бывает такое полное соответствие? Уверяю вас, что нет.

Как вы выбираете в магазине, к примеру,  пакет кукурузных хлопьев?  Кукуруза же внутри практически одинаковая. Скорее всего по упаковке. Той, которая покрасивше и вызывает доверие.

Так и с резюме. Часто в содержании у десятков кандидатов одна и та же “кукуруза”, с небольшими вариациями.

kukuruza

Отсюда вывод: — резюме должно выделяться и привлекать внимание. Вернее так:

  1. Должно быть составлено правильно. Об этом мы уже говорили достаточно много. Например здесь
  2. Составлено так, чтобы выделяться и привлекать внимание.

В этом случае есть хороший шанс попасть во 2 или 3 стопки даже в том случае, если ваш опыт и навыки в целом подходят для вакансии, но не совсем в точку.

Давайте разберем несколько нехитрых приемов для привлечения внимания к вашему резюме.

1. Якоря внимания

Нам не особенно запоминается однообразный текст, верно? 

Когда мы пролистываем книгу в книжной лавке, на что мы обращаем внимание? Обложка, картинки, таблицы. Пробежались глазами, зацепились глазами за эти “якоря”, — смотрим подробнее. А там можно и приобрести.

С резюме похожая история. Поэтому важно использовать:

а) Цифры

Пример:

“Сократил затраты на ………………... 15% за год"

“Сэкономил бюджет на рекламу ……………………... за 2 месяца  на 1000$”

tsifri

б) Значки и символы.

Некоторые из них действуют просто магически. Какие именно, полагаю догадаться нетрудно- $. И даже такие: +

в) Аббревиатуры. Заглавные буквы всегда бросаются в глаза. Не следует только злоупотреблять, например писать заголовки только заглавными буквами.

2. Мелькание

а) Мелькание ключевых слов или фраз

В описании вакансии и требованиях к кандидату содержаться  специфические термины. Например: аутсорсинг персонала. Это ключевая фраза.

Ее следует использовать в резюме по возможности, не менее двух-трех раз. В разделах о навыках и развитии карьеры (опыт работы), в той же формулировке, что и в описании вакансии.  

Еще примеры: ERP, CRM, ММ. И так далее.

Рекрутер запоминает их в описании вакансии, и вольно или невольно цепляется за них при просмотре резюме. Иногда делает выборку резюме по конкретным ключевым фразам.

б) Мелькание брендов

 

Если вы работали в брендовой компании, — пользуйтесь этим на полную катушку. Используйте название бренда несколько раз в разных разделах резюме. Если брендовая компания была у вас в клиентах или партнерах — также используйте этот факт.

Brandi

3. Удобство для того, кто читает

Рекомендую делать резюме максимально удобным человека, который его смотрит.  Насколько вы о нем и о его удобстве позаботитесь уже сейчас, настолько уважительно он будет к вам относиться.

Не надо никого заставлять делать лишних действий.

  • Телефон — сделайте  в формате ссылки, чтобы можно было просто нажать и позвонить. Такие возможности сейчас есть.
  • Обязательно ваш Емайл. Если вы  не супер спец, рекрутер  не всегда будет вам звонить. Ему проще отправить на почту стандартный текст с просьбой позвонить ему.
  • Шрифт — рубленый, например Arial. Его легче читать, чем шрифт с засечками типа Times New Roman. Оптимальный размер 12-14.
  • Заголовки можно выделять жирным.  Используйте в тексте булит-пойнты или нумерацию. Важно, чтобы текст не был чрезмерно монотонным.

4. Фото

Первое, — у мужчин оно должно быть обязательно.

Вопрос, какое фото прикрепить к резюме, мы подробно разбирали здесь

Если коротко, — хорошего качества. Профессиональная или сделанная на камеру. Желательно с улыбкой, лучше полубоком. Хорошая фотка будет служить вам долго и по разному :)  

Для женщин сложнее. Если публикуете — от вашего фото должна исходить аура работы. Можно даже без улыбки. Вы догадываетесь почему, — большинство рекрутеров женщины и вид цветущей красавицы будет радовать далеко не каждую.

5. Структурированность

Напомню, что резюме у нас состоит из 5 основных блоков

  1. Личные данные
  2. Образование
  3. Профессиональные навыки
  4. Опыт работы в обратном хронологическом порядке
  5. Дополнительная информация

Раздел дополнительной информации часто выглядит как сборная солянка. Его лучше также структурировать:

  • Дополнительные навыки и личные качества
  • Иностранные  языки
  • Хобби
  • Рекомендации

Еще одна хитрость: Возраст. Если вам меньше 21 или больше 50 —  возраст можете также указать в разделе дополнительной информации. Чтобы не бросалось в глаза. Если указывать вначале резюме, — возможно, не будут смотреть резюме вообще. 

Важно вначале зацепить внимание другими способами. Прием неоднозначный, не настаиваю. Но знаю, что иногда срабатывает.

6. Формулировки

Создайте  запоминающуюся формулировку.

Например, личных качествах. Что мы там видим у большинства соискателей? Работоспособный, ориентирован на результат, коммуникабельный.

Так вот, — все это в топку. Простые прилагательные никто не читает.

Почему бы вместо “коммуникабельный”  не написать: Умею выстраивать хорошие отношения с разными типами людей. Еще примеры здесь. Как-то поинтересней, не так ли? Такие формулировки могут стать вашим “фирменным знаком”.

В заключение, небольшое резюме о “резюме” :)

«Выделяйся или умри!»

Джек Траут, автор концепции позиционирования

Полного соответствия требованиям должности не бывает практически никогда. Это означает, что есть десяток-другой резюме, соответствующих “в целом”.  

videlilsia

Приемы из нашей сегодняшней статьи — реальный шанс выделиться на фоне “одинаковой кукурузы” соответствующих “в целом”, — за те пресловутые 8 секунд беглого просмотра, с которых мы начали разговор. И гарантировать себе “продолжение банкета” в форме собеседования.

TEXT.RU - 100.00%

Благодарю за интерес к статье.

Если вы нашли ее полезной, сделайте следующее:

  1. Поделитесь с друзьями, нажав на  кнопки социальных сетей.
  2. Напишите комментарий (внизу страницы)
  3. Подпишитесь на обновления блога (форма под кнопками соцсетей) и получайте статьи по выбранным вами темам к себе на почту.

Удачного вам дня!

 

Навигатор карьеры всегда с вами. Узнавай, Действуй, Достигай!
Комментариев 2
  • Татьяна
    18.09.2016 | 14:20

    Валерий, согласна — информация должна быть «вкусно» подана, но в то же время достаточно сжато, не хвастаться, но и не приуменьшать свои знания и умения.

    • Валерий
      19.09.2016 | 23:12

      Все верно, чувство меры никто не отменял.

Оставить коментарий
:p :-p 8) 8-) :lol: =( :( :-( :8 ;) ;-) :(( :o: